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Prefeitura de Sarapuí – SP abre três concursos públicos para formação de cadastro de reserva

Oportunidades abrangem vagas do nível fundamental incompleto ao nível superior, com remunerações de até R$ 5.033,85 acrescida de vale-refeição. A seleção inclui etapas de...

  • 30 de junho de 2026 · 12:09
  • Prefeitura
  • SP
  • Leticia Ferdinando
Salário até R$1.621,00 a R$5.033,85
Banca Publiconsult
Taxa de inscrição R$21,97
Escolaridade Fundamental, Médio, Técnico, Superior
Data da prova 16 de Agosto de 2026
Status Novo edital

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A Prefeitura Municipal de Sarapuí, no estado de São Paulo, anunciou a abertura de inscrições para três concursos públicos, visando à formação de cadastro de reserva em diferentes áreas e níveis de escolaridade. Os editais abrangem cargos de nível fundamental incompleto, médio, técnico e superior.

Vagas disponíveis (cadastro de reserva):

  • Segundo os editais, as oportunidades são para os cargos de: Arquiteto Urbanista
  • Enfermeiro
  • Engenheiro Civil
  • Técnico Agrícola
  • Técnico em Farmácia
  • Professor de Educação Básica II - Língua Inglesa
  • Professor de Educação Básica II - Professor de Apoio Educacional Especializado - AEE
  • Auxiliar Administrativo
  • Ajudante Geral
  • Coletor de Lixo

A jornada semanal varia de 30 a 40 horas, de acordo com o cargo. As remunerações vão de R$ 1.621,00 a R$ 5.033,85, acrescidas de vale-refeição de R$ 444,14. As inscrições devem ser realizadas exclusivamente pelo site www.publiconsult.com.br entre os dias 30 de junho de 2026 e 31 de julho de 2026, até às 21h00. As taxas de inscrição variam entre R$ 21,97 e R$ 31,64, conforme o nível do cargo pretendido. A seleção ocorrerá por meio de prova objetiva para todos os cargos, prevista para 16 de agosto de 2026. Para os editais de nº 05/2026 e nº 04/2026, haverá também prova prática (Auxiliar Administrativo, Ajudante Geral, Coletor de Lixo) ou prova de títulos (Professores), conforme as regras descritas no edital. Os contratos serão regidos pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). A realização de contrato temporário poderá ocorrer em caso de necessidade, respeitando a classificação no concurso e legislação vigente. O prazo de validade dos concursos será de 2 anos, contados da homologação, podendo ser prorrogado uma única vez, por igual período. Mais informações podem ser obtidas nos editais completos.Prefere ouvir? Escute o podcast exclusivo com mais informações.