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Prefeitura de Santana de Parnaíba – SP abre processo seletivo com salários de até R$ 5,5 mil

Oportunidades contemplam cargos de nível alfabetizado, fundamental, médio e superior. A seleção será realizada por meio de prova objetiva.

  • 15 de abril de 2026 · 21:34
  • Prefeitura
  • SP
  • Leticia Ferdinando
Salário até R$1.800,47 a R$5.568,49
Banca MS Concursos
Taxa de inscrição R$32,52
Escolaridade Fundamental, Médio, Superior
Data da prova 31 de Maio de 2026
Status Novo edital

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A Prefeitura do Município de Santana de Parnaíba, em São Paulo, divulgou um edital de Processo Seletivo para a formação de cadastro reserva em funções de nível alfabetizado, fundamental completo, médio e superior.

Segundo o edital, as oportunidades são para os cargos de: Agente de Limpeza PúblicaAgente de Serviços de AlimentaçãoAgente de Serviços GeraisAgente de Serviços PúblicosAgente de Organização EscolarMotoristaAuxiliar em Saúde BucalCirurgião-DentistaCirurgião-Dentista BucomaxilofacialCirurgião-Dentista EndodontistaCirurgião-Dentista OdontopediatraEnfermeiroFarmacêuticoFonoaudiólogoNutricionistaPsicólogoTerapeuta OcupacionalA jornada de trabalho varia de 16 a 40 horas semanais.

As remunerações variam de R$ 1.800,47 a R$ 5.568,49, conforme a função.

Para alguns cargos, há direito a vale-alimentação no valor de R$ 585,20 e auxílio transporte.

As inscrições devem ser feitas exclusivamente pelo site www.msconcursos.com.br, no período de 15 de abril de 2026 a 4 de maio de 2026.

A taxa de inscrição é de R$ 32,52 para todos os cargos.

Haverá possibilidade de isenção para inscritos no CadÚnico, conforme regras do edital.

A seleção será realizada por meio de prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, prevista para o dia 31 de maio de 2026.

A contratação será pelo regime estatutário, em caráter temporário, para atender às necessidades emergenciais do município.

O contrato é de prazo determinado e variável conforme a necessidade, podendo ser rescindido a qualquer momento, de acordo com a conveniência do órgão.

O processo seletivo terá validade de 1 ano, contado da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma vez por igual período, a critério da Prefeitura.

Mais informações podem ser obtidas no edital completo.Quer se aprofundar? Ouça agora o podcast relacionado.