💼 Cargos disponíveis 19 opçãoes
- Biomédico 1 vaga
- Cirurgião-dentista de Saúde Coletiva 1 vaga
- Enfermeiro 1 vaga
- Farmacêutico Hospitalar 1 vaga
- Nutricionista 1 vaga
- Assistente de Departamento Pessoal 1 vaga
- Auxiliar Administrativo 1 vaga
- Auxiliar de Faturamento 1 vaga
- Auxiliar em Saúde Bucal 1 vaga
- Auxiliar Financeiro 1 vaga
- Condutor de Ambulância 1 vaga
- Recepcionista 1 vaga
- Técnico em Enfermagem 1 vaga
- Técnico em Farmácia 1 vaga
- Técnico em Radiologia e Imagem 1 vaga
- Auxiliar de Manutenção Predial 1 vaga
- Cozinheira 1 vaga
- Lavanderia 1 vaga
- Serviços Gerais 1 vaga
A Santa Casa de Misericórdia de Ribeirão Bonito, no estado de São Paulo, anunciou a abertura de um Processo Seletivo nº 001/2026, destinado ao preenchimento de vagas para profissionais de nível fundamental, médio, técnico e superior.
Segundo o edital, as oportunidades são para os cargos de: Biomédico (1 vaga)Cirurgião-dentista de Saúde Coletiva (1 vaga)Enfermeiro (1 vaga)Farmacêutico Hospitalar (1 vaga)Nutricionista (1 vaga)Assistente de Departamento Pessoal (1 vaga)Auxiliar Administrativo (1 vaga)Auxiliar de Faturamento (1 vaga)Auxiliar em Saúde Bucal (1 vaga)Auxiliar Financeiro (1 vaga)Condutor de Ambulância (1 vaga)Recepcionista (1 vaga)Técnico em Enfermagem (1 vaga)Técnico em Farmácia (1 vaga)Técnico em Radiologia e Imagem (1 vaga)Auxiliar de Manutenção Predial (1 vaga)Cozinheira (1 vaga)Lavanderia (1 vaga)Serviços Gerais (1 vaga)A jornada varia de 120h a 220h mensais, conforme o cargo.
As remunerações vão de R$ 1.705,47 a R$ 9.220,98. Todos os cargos contam com cartão-alimentação de R$ 530,00. As inscrições devem ser realizadas pelo site www.consesp.com.br de 1º a 26 de julho de 2026.
O valor da taxa é de R$ 70,00 para nível superior, R$ 60,00 para nível médio/técnico e R$ 50,00 para nível fundamental.
O pagamento deve ser efetuado até 27 de julho de 2026.
A seleção será composta por prova objetiva para todos os cargos (prevista para o dia 16 de agosto de 2026, em Ribeirão Bonito), e avaliação de títulos apenas para cargos de nível superior.
O regime de contratação é celetista.
O processo seletivo terá validade de dois anos, contados da homologação final dos resultados, podendo ser prorrogado uma vez por igual período a critério da administração.
Mais informações podem ser obtidas no edital completo.Acompanhe mais detalhes no nosso podcast.
