💼 Cargos disponíveis 3 opçãoes
- Agente AdministrativoAgente Fiscal de Obras e PosturasAgente de Apoio Operacional 2 vagas
- Sau00fadeMotorista de Veu00edculos PesadosArquiteto e UrbanistaAssistente Social 1 vaga
- Educau00e7u00e3o Infantil e Ensino FundamentalTu00e9cnico de Licitau00e7u00f5es e Contratos 1 vaga
A Prefeitura de Princesa, em Santa Catarina, publicou os editais dos Concursos Públicos nº 001/2026 e nº 002/2026, sob organização da AMEOSC. Os certames têm como objetivo preencher vagas imediatas e formar cadastro reserva em funções de nível fundamental, médio, técnico e superior. Segundo os editais, as oportunidades são para os cargos de: Assistente Técnico-PedagógicoAgente Fiscal de Tributos e ObrasAgente AdministrativoAgente Fiscal de Obras e PosturasAgente de Apoio Operacional (2 vagas + CR)Agente Comunitário de SaúdeMotorista de Veículos PesadosArquiteto e UrbanistaAssistente Social (1 vaga + CR)PsicopedagogoSegundo Professor de Educação Infantil e Ensino FundamentalTécnico de Licitações e Contratos (1 vaga + CR)TesoureiroA jornada semanal varia de 10 a 40 horas, dependendo do cargo. As remunerações iniciais vão de R$ 1.587,84 a R$ 7.059,80. Há auxílio-alimentação de R$ 500,00 para carga horária de 40 horas, proporcional para as demais jornadas. As inscrições estarão abertas das 14h do dia 8 de abril de 2026 às 23h59 do dia 7 de maio de 2026, exclusivamente pelo site ameosc.org.br. Serão cobradas taxas de R$ 120,00 para nível superior, de R$ 100,00 para nível médio/técnico e de R$ 80,00 para nível fundamental. Poderão solicitar isenção candidatos hipossuficientes, doadores de sangue ou de medula, conforme a legislação municipal, no período de 8 a 22 de abril de 2026. As seleções serão compostas por prova objetiva para todos os cargos (dia 24 de maio de 2026), além de prova de títulos para Assistente Técnico-Pedagógico, Psicopedagogo e Segundo Professor de Educação Infantil e Ensino Fundamental, e prova prática para Agente de Apoio Operacional e Motorista de Veículos Pesados. O regime de contratação será estatutário, com vínculo ao Regime Geral de Previdência Social (RGPS). O prazo de validade dos concursos será de 2 anos a partir da homologação, podendo ser prorrogado por igual período, uma única vez, a critério da administração. Mais informações podem ser obtidas nos editais completos.Domine os fundamentos essenciais com o Material Básico para Concursos – completo e atualizado.Prefere ouvir? Escute o podcast exclusivo com mais informações.
