Nivelamento

Ortografia oficial.

Classes de palavras: substantivos, adjetivos, artigos,
numerais, advérbios e interjeições.

Classes de palavras: preposições e conjunções.

Classes de palavras: pronomes. Colocação dos pronomes
átonos.

Classes de palavras: verbos. Tempos e modos verbais.

Classes de palavras: verbos. Correlação e vozes verbais.

Estrutura morfossintática do período (termos da oração).

Estrutura morfossintática do período. Relações de coordenação
e subordinação entre orações e entre termos da oração.

Emprego dos sinais de pontuação.

Concordância verbal e nominal.

Regência verbal e nominal. Emprego do sinal indicativo de
crase.

Mecanismos de coesão textual. Emprego de elementos de
referenciação, substituição e repetição, de conectores e de outros
elementos de sequenciação textual. Reescrita de frases e parágrafos
do texto.

Significação das palavras. Substituição de palavras ou de
trechos de texto.

Compreensão e interpretação de textos de gêneros variados.
Reconhecimento de tipos e gêneros textuais. Reorganização da
estrutura de orações e de períodos do texto. Reescrita de textos de
diferentes gêneros e níveis de formalidade.

Redação Oficial. Manual de Redação da Presidência da
República.

Resumo

Ética e moral. Ética, princípios e valores. Ética e
democracia. Exercício da cidadania. Ética e função pública. Ética
no setor público

5.1 Lei nº 8.429/1992 e suas alterações. 5.1.1 Disposições
gerais. 5.1.2 Atos de improbidade administrativa

Lei nº 8.457/1992 – Parte I

Lei nº 8.457/1992 – Parte II

Regimento Interno do STM – Da Composição e Competência

Regimento Interno do STM – Do Processo (Parte I)

Regimento Interno do STM – Do Processo (Parte II)

Regimento Interno do STM – Dos Procedimentos Administrativos e
Disciplinares

Ética e moral. Ética, princípios e valores. Ética e
democracia. Exercício da cidadania. Ética e função pública. Ética
no setor público

Resolução do CNJ nº 401/2021 (diretrizes de acessibilidade e
inclusão de pessoas com deficiência nos órgãos do Poder
Judiciário)

Resolução do CNJ nº 400/2021 (Política Nacional de
Sustentabilidade no Âmbito do Poder Judiciário)

3 Lei nº 8.112/1990 (Regime Jurídico Único) – parte 1

3 Lei nº 8.112/1990 (Regime Jurídico Único) – parte 2

3 Lei nº 8.112/1990 (Regime Jurídico Único) – parte 3

4 Lei nº 9.784/1999 (processo administrativo).

5 Lei nº 11.416/2006 (carreiras do Poder Judiciário

Conceitos introdutórios de administração

Gestão estratégica. Diagnóstico estratégico. Planejamento
estratégico. Definições de estratégia. Condições necessárias para
se desenvolver a estratégia. Questões-chave em estratégia. Metas
estratégicas e resultados pretendidos. Execução da estratégia.
Monitoramento da estratégia. Ferramentas de análise de cenário
interno e externo. Balanced scorecard (Parte I)

Gestão estratégica. Diagnóstico estratégico. Planejamento
estratégico. Definições de estratégia. Condições necessárias para
se desenvolver a estratégia. Questões-chave em estratégia. Metas
estratégicas e resultados pretendidos. Execução da estratégia.
Monitoramento da estratégia. Ferramentas de análise de cenário
interno e externo. Balanced scorecard (Parte II)

Características das organizações formais modernas. Tipos de
estrutura organizacional, natureza, finalidades e critérios de
departamentalização.

Liderança

Motivação e satisfação no trabalho.

Comunicação.

Indicadores de desempenho (Controle)

Comportamento, clima e cultura organizacional.

Processo decisório. Processo racional de solução de problemas.
Fatores que afetam a decisão. Tipos de decisões.

Gestão de processos. Conceitos da abordagem por processos.
Tipos de processos Ciclo de vida de gerenciamento de processos.
Técnicas de mapeamento, análise e melhoria de processos. Construção
e mensuração de indicadores de processos. Cadeia de valor. Funções
de gerenciamento de processos.

Gestão de projetos. Elaboração, análise e avaliação de
projetos. Principais características dos modelos de gestão de
projetos. Projetos e suas etapas. Escritório de projetos.

Excelência na gestão dos serviços públicos (Gestão da
qualidade)

Gestão de pessoas. Conceitos e práticas relativas ao servidor
público (Objetivos, desafios e características da gestão de
pessoas)

Gestão de desempenho.

Gestão por competências.

Recrutamento e seleção de pessoas.

Educação, treinamento e desenvolvimento. Educação corporativa.
Educação a distância. Planejamento, desenvolvimento e objetivos do
ensino. Avaliação.

Gestão do conhecimento.

Análise e descrição de cargos.

Qualidade de vida no trabalho.

Gestão de conflitos

Gestão de conflitos (Negociação)

A evolução da administração pública e a reforma do Estado. Do
modelo racional-legal ao paradigma pós- burocrático (Parte I)

A evolução da administração pública e a reforma do Estado. Do
modelo racional-legal ao paradigma pós- burocrático (Parte
II)

Governança organizacional. Conceito de governança pública
organizacional. Sistema de governança no setor público. Princípios
e diretrizes. Práticas de governança.

Empreendedorismo governamental e novas lideranças no setor
público (Gestão por resultados na produção de serviços
públicos)

Empreendedorismo governamental e novas lideranças no setor
público

Convergências e diferenças entre a gestão pública e a gestão
privada.

OKR (objective and key results).

O orçamento público no Brasil. Plano plurianual. Diretrizes
orçamentárias. Orçamento anual. Outros planos e programas.

Princípios orçamentários.

Créditos ordinários e adicionais.

Ciclo orçamentário. Processo orçamentário. Sistema e processo
de orçamentação.

Orçamento público. Conceito. Técnicas orçamentárias. Natureza
jurídica.

Receita pública. Conceito e classificações. Fontes.

Dívida ativa.

Despesa pública. Conceito e classificações.

Classificações orçamentárias. Estrutura programática.

Estágios da Receita e da Despesa.

Restos a pagar e Despesas de exercícios anteriores. Suprimento
de fundos.

Programação e execução orçamentária e financeira.
Descentralização orçamentária e financeira. Acompanhamento da
execução.

Sistema de Planejamento e Orçamento Federal

LRF Parte I: Introdução à LRF. Disposições Preliminares.
Planejamento.

LRF Parte II: Despesa Pública: Geração de Despesa; Despesa
Obrigatória de Caráter Continuado; Despesas com Pessoal.

LRF Parte III: Transparência, controle e fiscalização. Receita
pública. Gestão patrimonial. Transferências voluntárias. Destinação
de recursos públicos para o setor privado.

LRF Parte IV: Dívida e Endividamento: Dívida Pública;
Operações de Créditos; Vedações; Banco Central do Brasil; Garantia
e Contragarantia; Restos a Pagar na LRF. Disposições Finais e
Transitórias.