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SEAP – MA abre seleções para cargos de nível médio em Porto Franco e Zé Doca
A Secretaria de Estado de Administração Penitenciária do Maranhão (SEAP – MA) abriu dois processos seletivos simplificados para formação de cadastro reserva e contratação por prazo determinado, com exigência de nível médio completo.
Segundo os editais, as oportunidades são para os cargos de:
Unidade Prisional de Porto Franco-MA
- Auxiliar Penitenciário Masculino (cadastro reserva)
Unidade Prisional de Zé Doca-MA
- Técnico Penitenciário Administrativo (cadastro reserva)
A jornada de trabalho é de 40 horas semanais em ambos os cargos, com remuneração de R$ 1.760,72, composta pelo subsídio da categoria e vantagens previstas em lei. São oferecidos benefícios como licenças, férias, adicional de férias, gratificação natalina, adicional de insalubridade ou periculosidade, concessão de diárias e declarações para fins previdenciários.
As inscrições devem ser realizadas exclusivamente pela internet, no site prosel.seap.ma.gov.br, das 8h do dia 2 de fevereiro de 2026 às 23h59 do dia 16 de fevereiro de 2026, horário local. É solicitada, no momento de contratação, a doação facultativa de um livro paradidático novo ou usado, que será destinado às bibliotecas das unidades prisionais.
No edital de Auxiliar Penitenciário Masculino, a seleção ocorrerá em duas fases: análise curricular e teste de aptidão física (TAF), ambos eliminatórios e classificatórios. Os candidatos ainda passarão por investigação social e, se classificados, participarão de curso de formação obrigatório antes da contratação.
Já no edital de Técnico Penitenciário Administrativo, a seleção iniciará com a fase de análise curricular, seguida de avaliação de aptidão técnica no momento da contratação, envolvendo teste de digitação, prova de conhecimentos de informática básica e produção de texto dissertativo, todos eliminatórios. Também haverá investigação social.
O contrato terá vigência inicial de 24 meses, podendo ser prorrogado até o limite legal, conforme interesse da administração pública.
A validade dos processos seletivos será de 12 meses a partir da publicação do resultado final, prorrogável por igual período.
Mais informações podem ser obtidas nos editais completos.
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