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INEA-RJ formaliza comissão para novo concurso; MP cobra edital em 180 dias

INEA-RJ formaliza comissão para novo concurso; MP cobra edital em 180 dias

O Instituto Estadual do Ambiente oficializou a criação da comissão responsável pelo novo concurso público, conforme publicação no Diário Oficial Eletrônico desta segunda-feira, dia 24.

A equipe é composta pelos servidores Mauro Gomes Valverde, Ingrid Rosa do Espírito Santo, Thaís da Costa Ferreira e Carlos Alberto Couto da Silva Júnior.

Atribuições da comissão

  • Definir o escopo do certame, com indicação de cargos e quantitativo de vagas;
  • Elaborar estudos e documentos técnicos necessários;
  • Apoiar o processo de seleção e contratação da banca examinadora;
  • Acompanhar a execução do contrato com a organizadora;
  • Fiscalizar o cumprimento das cláusulas contratuais, garantindo lisura e transparência;
  • Analisar e aprovar minutas de comunicados e demais documentos das etapas;
  • Assegurar a publicidade das informações e o atendimento aos princípios da impessoalidade;
  • Produzir relatórios parciais e finais sobre os trabalhos;
  • Apresentar resultados e recomendações à direção do órgão.

Desde 2024, o órgão realiza um levantamento do déficit de pessoal com vistas à abertura do novo concurso. Com a comissão já instituída, as próximas etapas incluem a definição dos cargos e vagas e, em seguida, a contratação da banca que receberá as inscrições e aplicará as provas.

O edital será finalizado e divulgado somente após a formalização do contrato com a organizadora.

Concurso do INEA-RJ: ação do MP pleiteia lançamento do edital em 180 dias

O Ministério Público do Estado do Rio de Janeiro ajuizou ação civil pública para que seja publicado, no prazo de 180 dias, um novo edital do INEA-RJ visando ao provimento de cargos vagos.

O MP também requer a substituição de comissionados em situação irregular após a posse dos servidores efetivos.

Segundo a ação, apenas 38% do quadro do INEA são compostos por servidores concursados, enquanto 62% ocupam funções comissionadas.

Em relação aos engenheiros, o quadro permanente deveria contar com 285 profissionais. Atualmente, há 210 cargos vagos e quatro bloqueados. Para as carreiras de nível técnico especializado, são previstos 231 postos, dos quais 168 estão vagos e sete bloqueados.

Último concurso do INEA-RJ foi realizado em 2013

O último certame do INEA-RJ ocorreu em 2013. Na ocasião, foram ofertadas 86 vagas: nove para o nível médio/técnico, uma para tecnólogo e 76 para nível superior.

Distribuição por escolaridade

Nível médio/técnico

  • Técnico Administrativo: 2 vagas
  • Técnico Ambiental: 2 vagas
  • Técnico em Engenharia Civil: 2 vagas
  • Técnico Florestal: 1 vaga
  • Técnico em Hidrologia: 1 vaga
  • Técnico em Química: 1 vaga

Nível tecnólogo

  • Gestão Ambiental: 1 vaga

Nível superior

  • Administrador: 1 vaga
  • Advogado: 5 vagas
  • Analista de Sistemas: 2 vagas
  • Arquiteto e Urbanista: 1 vaga
  • Assistente Social: 2 vagas
  • Biólogo: 5 vagas
  • Comunicador Social: 1 vaga
  • Contador: 2 vagas
  • Engenheiro Agrônomo: 1 vaga
  • Engenheiro Ambiental: 9 vagas
  • Engenheiro Civil – Geotécnico: 1 vaga
  • Engenheiro Civil – Hidrólogo: 4 vagas
  • Engenheiro Civil – Obras e Orçamento: 4 vagas
  • Engenheiro Florestal: 4 vagas
  • Engenheiro Hidráulico: 4 vagas
  • Engenheiro Mecânico: 1 vaga
  • Engenheiro de Minas: 1 vaga
  • Engenheiro Químico: 3 vagas
  • Engenheiro Sanitarista: 4 vagas
  • Engenheiro em Segurança do Trabalho: 1 vaga
  • Engenheiro de Tráfego: 1 vaga
  • Estatístico: 1 vaga
  • Geógrafo: 4 vagas
  • Geólogo: 3 vagas
  • Médico Veterinário: 2 vagas
  • Meteorologista: 3 vagas
  • Oceanógrafo: 1 vaga
  • Pedagogo: 1 vaga
  • Químico: 3 vagas
  • Secretário Executivo: 1 vaga

Etapas de avaliação do último concurso

Os candidatos foram avaliados por provas objetivas, com conteúdos de Língua Portuguesa, Legislação Institucional, Conhecimentos Gerais e Conhecimentos Específicos. Para os cargos de nível superior, houve também avaliação de títulos.

Veja também:

Prefeitura de Treze de Maio – SC abre processo seletivo para Educação e Assistência Social

Prefeitura de Apiúna – SC abre processo seletivo para diferentes níveis de escolaridade

Prefeitura de Imbé – RS abre seleção para cadastro reserva em diversos cargos

Prefeitura de Santo Antônio de Pádua – RJ abre concursos públicos para diversos cargos

Concurso PM MA 2026: governo confirma mais de mil vagas para soldado

PC-PE atualiza comissão do último concurso; novo edital é esperado no 1º semestre de 2026

Prefeitura de Cachoeira Alta – GO abre processo seletivo com 42 vagas na área da educação

FAHECE prorroga processo seletivo para Condutor Socorrista em Curitibanos – SC

Prefeitura de Dom Feliciano – RS abre seleção para Fiscal de Obras

Prefeitura de Santa Terezinha de Itaipu – PR abre vagas para níveis fundamental e superior

Prefeitura de São Pedro da União – MG abre seleção para Agente Comunitário de Saúde

Prefeitura de Bocaiúva – MG abre 68 vagas para agente comunitário de saúde

USP abre oito concursos públicos para níveis técnico e superior

FUNCAMP – SP publica editais de processos seletivos com salários de até R$ 5.699,16

Prefeitura de Garanhuns – PE abre seleção para Instrutores de Judô e Jiu-Jítsu

TJ – BA publica edital de concurso público com 100 vagas para Juiz Substituto

Fundação Parápaz – PA abre processo seletivo para 17 vagas em cargos de todos os níveis de escolaridade

Prefeitura de Glória de Dourados – MS abre seleção para Profissional de Apoio Escolar

IPRECAL – SC abre concurso público com vaga para o cargo de Contador

FAHECE – SC anuncia vaga para Técnico de Segurança do Trabalho em Florianópolis

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