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Prefeitura de São Paulo – SP retifica concurso público com 500 vagas para Guarda Civil Metropolitano

Prefeitura de São Paulo - SP retifica concurso público com 500 vagas para Guarda Civil Metropolitano

A Secretaria Municipal de Segurança Urbana retificou o concurso público para preencher 500 vagas efetivas no cargo de Guarda Civil Metropolitano – 3ª Classe. O certame é destinado a candidatos com ensino médio completo.

De acordo com o documento (retificação I), foram detalhados os requisitos para inscrição, incluindo exigência de idade até 30 anos na data de inscrição e procedimentos para a realização do Teste de Aptidão Física. Houve também atualização nas datas do cronograma para recursos e divulgação de resultados. As demais disposições do edital foram mantidas.

Segundo o edital, as oportunidades são para os cargos de:

  • Guarda Civil Metropolitano 3ª Classe, referência NQTG (500 vagas)

A jornada semanal é de 40 horas, com 8 horas diárias de trabalho, podendo ocorrer em regime de plantão e horários irregulares. A remuneração inicial é de R$ 4.127,52, conforme o mês de maio de 2025, em regime de subsídio.

As inscrições serão realizadas das 10h de 29 de janeiro de 2026 até às 23h59 de 3 de março de 2026, exclusivamente pela internet, no site www.vunesp.com.br. O valor da taxa é de R$ 98,00. Candidatos com renda familiar “per capita” igual ou inferior ao menor piso salarial do Estado de São Paulo podem pedir isenção entre 29 e 30 de janeiro de 2026.

A seleção será composta por prova objetiva e dissertativa-redação (ambas previstas para 26 de abril de 2026), teste de aptidão física, avaliação psicológica e análise documental. O teste de aptidão física tem caráter eliminatório e reúne exames como flexo-extensão de cotovelos, abdominal, corrida de 50 metros e corrida de 12 minutos, com regras específicas por sexo. Demais etapas e datas estão detalhadas no cronograma anexo ao edital. As provas serão aplicadas na cidade de São Paulo.

O regime de contratação é estatutário. O prazo de estágio probatório é de três anos. Há reserva de 20% das vagas para negros, negras e afrodescendentes, além de 5% para pessoas com deficiência, respeitados critérios previstos na legislação.

O concurso tem validade de 2 anos a partir da homologação, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período, a critério da administração.

Mais informações podem ser obtidas no edital completo.

Transforme sua leitura em escuta: ouça o podcast desta notícia.

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