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Unirio deve abrir novo concurso público com previsão de edital em julho
A Universidade Federal do Estado do Rio de Janeiro (Unirio) está finalizando os preparativos para um novo concurso público destinado a cargos técnico-administrativos. A previsão é de que o edital seja lançado em julho, segundo informações da instituição.
Previsão de provas
A expectativa é que as provas sejam realizadas até outubro. O Instituto AOCP ficará encarregado da organização e aplicação dos exames.
Status do edital
De acordo com a Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, o documento do concurso encontra-se em revisão. Após essa etapa, será encaminhado para análise jurídica da Procuradoria Federal vinculada à universidade. Se autorizado, o edital será publicado.
O lançamento do edital estava inicialmente previsto para o início do ano, mas houve atraso devido ao processo de escolha e contratação da banca organizadora.
Pela última atualização, a publicação do edital está programada para o segundo semestre de 2025.
Oferta prevista de vagas
Estão previstas 115 oportunidades em diversos cargos de níveis médio, técnico e superior, com salários que podem chegar a R$ 5.967,04 (incluindo auxílio-alimentação de R$ 1.000).
Cargos e quantidade de vagas
Nível médio
- Assistente de aluno: 1 vaga
- Assistente em administração: 45 vagas
Nível técnico
- Técnico em contabilidade: 2 vagas
- Técnico de laboratório Análises Clínicas: 2 vagas
- Técnico em Tecnologia da Informação (TI): 6 vagas
- Técnico em radiologia: 5 vagas
- Técnico em enfermagem: 18 vagas
Nível superior
- Administrador: 2 vagas
- Analista de TI: 1 vaga
- Assistente social: 2 vagas
- Bibliotecário-documentalista: 2 vagas
- Biólogo: 2 vagas
- Contador: 1 vaga
- Enfermeiro: 12 vagas
- Engenheiro eletricista: 1 vaga
- Engenheiro mecânico: 2 vagas
- Estatístico: 1 vaga
- Farmacêutico: 1 vaga
- Médico Ortopedia: 1 vaga
- Médico Psiquiatria: 1 vaga
- Médico Medicina do Trabalho: 1 vaga
- Médico Radiologia: 1 vaga
- Médico Clínica Médica: 1 vaga
- Médico Ginecologia e Obstetrícia: 1 vaga
- Nutricionista: 1 vaga
- Pedagogo: 1 vaga
- Psicólogo: 1 vaga
Os salários são de R$ 4.029,90 para os níveis médio e técnico, e R$ 5.967,04 para nível superior, já acrescidos de auxílio-alimentação. Todos os cargos terão jornada semanal de 40 horas.
O detalhamento dos cargos, requisitos, quantidade de vagas e remuneração está contemplado no projeto básico do certame, que orienta a publicação do edital definitivo.
Como será a prova do concurso
Segundo o projeto básico, o processo seletivo utilizará provas objetivas, de caráter eliminatório e classificatório, realizadas na cidade do Rio de Janeiro.
Ao todo, serão exigidas 70 questões de Conhecimentos Básicos e Específicos para os cargos de nível superior, enquanto para as funções de níveis médio e técnico, a última edição contou com 60 questões. O conteúdo específico para esta edição ainda será divulgado.
Estrutura das provas (última edição)
Cargos de níveis médio e técnico
- Língua Portuguesa: 20 questões
- Informática Básica: 5 questões
- Legislação: 5 questões
- Conhecimentos Específicos: 30 questões
Cargos de nível superior
- Língua Portuguesa: 20 questões
- Informática Básica: 5 questões
- Legislação: 5 questões
- Conhecimentos Específicos: 40 questões
Na seleção anterior, era necessário obter pelo menos 60% de acertos na prova e responder ao menos uma questão certa em cada disciplina de Conhecimentos Básicos.
A banca organizadora da edição passada foi a Fundação Cesgranrio, oferecendo 39 vagas imediatas, além de formação de cadastro de reserva com até 174 candidatos. Foram contempladas funções de todos os níveis de escolaridade.
Os cargos ofertados anteriormente incluíram:
- Nível médio: assistente em administração, tradutor e intérprete de Linguagem de Sinais
- Nível técnico: técnicos de laboratório nas áreas de Análises Clínicas, Química, Contabilidade, Enfermagem e Tecnologia da Informação
- Nível superior: administrador, analista de TI, economista, enfermeiro, engenheiro elétrico, médico, produtor cultural, psicólogo e técnico de assuntos educacionais
O cadastro de reserva possibilitou convocações durante o prazo de validade do concurso.
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