No estado de Santa Catarina, a Prefeitura de São José do Cedro divulgou uma retificação do Processo Seletivo, destinado a formar cadastro reserva para profissionais de níveis médio, superior em andamento e superior completo.

Segundo o documento (retificação I), houve alteração nas remunerações mensais, passando a constar da seguinte maneira: Professores Habilitados – R$ 4.880,90; Professores Não Habilitados – R$ 4.867,77; e Monitor de Creche – R$ 2.348,27.

De acordo com o edital, as oportunidades são para os seguintes cargos: Assistente Técnico Pedagógico; Professor de Educação Infantil; Professor de Ensino Fundamental – Séries Iniciais; Professor de “Educação Especial – Segundo Professor”; Professor de Artes; Professor de Ciências; Professor de Educação Física; Professor de Espanhol; Professor de Geografia; Professor de História; Professor de Inglês; Professor de Matemática; Professor de Português; Professor de Educação Infantil – Não Habilitado; Professor de Ensino Fundamental – Séries Iniciais – Não Habilitado; Professor de “Educação Especial – Segundo Professor” – Não Habilitado; Professor de Espanhol – Não Habilitado; Professor de Artes – Não Habilitado; Professor de Ciências – Não Habilitado; Professor de Educação Física – Não Habilitado; Professor de Geografia – Não Habilitado; Professor de História – Não Habilitado; Professor de Inglês – Não Habilitado; Professor de Matemática – Não Habilitado; Professor de Português – Não Habilitado; Monitor de Creche.

Para participar da seleção, é necessário que o candidato comprove o nível de escolaridade exigido para a função em que pretende atuar e atenda a outros requisitos estabelecidos no edital.

Os profissionais admitidos deverão atuar em jornadas de 10 a 40 horas semanais.

Inscrição e Seleção

Os interessados podem se inscrever a partir das 12h do dia 22 de julho de 2025 até às 23h59 do dia 20 de agosto de 2025, pelo site da AMEOSC, com taxas de R$ 90,00 a R$ 110,00. A solicitação de isenção do valor poderá ser feita entre os dias 22 de julho e 5 de agosto de 2025.

A seleção dos candidatos será realizada por meio de prova objetiva, para todos os cargos, prevista para ser aplicada no dia 13 de setembro de 2025. Para as funções de professor, também haverá prova de títulos.

O conteúdo programático será baseado em questões de língua portuguesa, conhecimentos gerais e conhecimentos específicos.

Vigência

O Processo Seletivo será válido para o ano letivo de 2026, podendo ser prorrogado por igual período, conforme interesse da Administração Municipal.

Mais detalhes podem ser encontrados no edital completo, disponível em anexo.