No estado do Mato Grosso, a Prefeitura de Alto Garças anuncia a abertura de dois Processos Seletivos, que visam formar cadastro de reserva de profissionais alfabetizados ou com níveis fundamental, médio e superior.
Confira as oportunidades:
– Edital nº 03/2025:
- Agente Administrativo
- Agente de Limpeza Pública
- Analista Administrativo
- Assistente Administrativo
- Analista Ambiental
- Agente Ambiental
- Assistente Social
- Auxiliar de Oficina
- Auxiliar de Saúde Bucal
- Auxiliar de Serviços Gerais
- Coveiro
- Eletricista
- Encanador
- Engenheiro Civil
- Fiscal de Obras e Posturas
- Fiscal de Tributos
- Fiscal de Vigilância Sanitária
- Fonoaudiólogo
- Instrutor de Informática
- Mecânico de Carros e Caminhões
- Mecânico de Máquinas Pesadas
- Médico Clínico Geral
- Médico Especialista
- Médico Veterinário
- Motorista
- Operador de Máquinas Pesadas II
- Pedreiro
- Psicólogo
- Técnico Agrícola
- Técnico em Informática
- Técnico Esportivo
- Topógrafo
- Vigia
– Edital nº 04/2025:
- Apoio Administrativo Educacional Nutrição Escolar Não Profissionalizado
- Apoio Administrativo Educacional Manutenção de Infraestrutura Não Profissionalizado
- Apoio Administrativo Educacional / Transporte
- Apoio Administrativo Educacional Vigilância Não Profissionalizado
- Técnico Administrativo Educacional Secretário Escolar Não Profissionalizado
- Técnico Administrativo Educacional Auxiliar de Desenvolvimento Infantil Não Profissionalizado
- Professor Pedagogo
- Professor de Educação Física
Ao serem contratados, os profissionais devem exercer funções em jornadas de 20 a 40 horas semanais, com remuneração mensal no valor de R$ 1.388,61 a R$ 7.637,38.
Procedimentos para participação
Os interessados em participar podem se inscrever no período de 27 de setembro de 2025 a 16 de outubro de 2025, de forma online, com taxa nos valores de R$ 60,00 a R$ 100,00.
Como forma de classificação, os candidatos serão avaliados mediante aplicação de prova objetiva, prevista para o dia 2 de novembro de 2025, e prova prática, dependendo dos cargos.
Vigência
Os Processos Seletivos são válidos por um ano, podendo ou não ser prorrogados por igual período, a contar da data de homologação do certame.
Escute os destaques diretamente no podcast.