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Prefeitura e Câmara de Barra Bonita – SC lançam editais de concursos públicos e processos seletivos

Prefeitura e Câmara de Barra Bonita - SC lançam editais de concursos públicos e processos seletivos

No município de Barra Bonita, em Santa Catarina, a Prefeitura Municipal e a Câmara Municipal de Vereadores estão com inscrições abertas para concursos públicos e processos seletivos com o objetivo de preencher vagas e formar cadastro de reserva, para cargos de nível fundamental, médio, técnico e superior.

Segundo os editais, as oportunidades são para os cargos de:

Prefeitura Municipal – Edital de Concurso Público Nº 001/2026

  • Auditor Fiscal de Tributos e Obras (1 vaga)
  • Técnico em Enfermagem (CR)

Câmara Municipal de Barra Bonita – Edital de Concurso Público Nº 001/2026

  • Contador (CR)
  • Agente de Licitações (1 vaga)
  • Servente (1 vaga)

Prefeitura Municipal – Edital de Processo Seletivo Nº 003/2026

  • Instrutor de Informática (CR)
  • Motorista com CNH categoria D (CR)

Prefeitura Municipal – Edital de Processo Seletivo Nº 004/2026

  • Agente Administrativo (1 vaga + CR)

A jornada de trabalho varia entre 10 e 40 horas semanais. As remunerações vão de R$ 1.650,00 a R$ 4.983,09, dependendo do cargo.

As inscrições para todos os processos deverão ser realizadas entre às 8h do dia 1º de abril de 2026 e às 23h59 do dia 30 de abril de 2026, pelo site ameosc.org.br, ou presencialmente nos locais informados. As taxas de inscrição variam conforme o cargo: R$ 80,00 para nível fundamental, R$ 100,00 para nível médio/técnico, e R$ 120,00 para nível superior. Os pedidos de isenção da taxa poderão ser realizados até 14 de abril de 2026, para os candidatos que se enquadram na legislação vigente.

As seleções serão compostas por provas objetivas para todos os cargos (aplicação prevista para 31 de maio de 2026). Para o cargo de Motorista, haverá também prova prática no mesmo dia.

Os contratos temporários seguirão o regime estatutário, vinculados ao Regime Geral de Previdência Social, conforme detalhamento em cada edital.

A validade dos concursos públicos será de 2 anos, podendo ser prorrogada uma única vez por igual período. Os processos seletivos (003/2026 e 004/2026) terão validade de 1 ano, também com possibilidade de prorrogação uma única vez, por igual prazo, a critério da administração.

Mais informações podem ser obtidas nos editais completos.

Além da leitura, você pode escutar o podcast desta notícia.

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