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Prefeitura de Santo Antônio de Pádua – RJ prorroga inscrições de concursos públicos

Prefeitura de Santo Antônio de Pádua - RJ prorroga inscrições de concursos públicos

A Prefeitura Municipal de Santo Antônio de Pádua, no Rio de Janeiro, retificou os Concursos Públicos de provas e títulos, organizados pelo Instituto Referência, destinados a preencher vagas e formar cadastro reserva em cargos de níveis fundamental, médio e superior.

De acordo com os documentos (Retificação 02), as inscrições foram prorrogadas e poderão ser realizadas até as 23h59 do dia 20 de março de 2026, observado o horário oficial de Brasília/DF.

Segundo os editais, as oportunidades são para os cargos de:

  • Coveiro (5 vagas)
  • Motorista de Ônibus Escolar (4 vagas)
  • Operador de Máquinas Pesadas (2 vagas)
  • Agente Administrativo (25 vagas)
  • Agente de Patrimônio (4 vagas)
  • Auxiliar de Consultório Dentário (7 vagas)
  • Coordenador de Turno Escolar (10 vagas)
  • Profissional de Apoio Escolar (25 vagas)
  • Eletricista (3 vagas)
  • Monitor de Transporte Escolar (5 vagas)
  • Técnico de Enfermagem (35 vagas)
  • Técnico em Laboratório de Análises Clínicas (3 vagas)
  • Técnico de Segurança do Trabalho (1 vaga)
  • Técnico em Radiologia (5 vagas)
  • Professor Educação Infantil (43 vagas)
  • Professor do 1º ao 5º Ano (3 vagas)
  • Secretário Escolar (7 vagas)
  • Auditor de Controle Interno (2 vagas)
  • Advogado (6 vagas)
  • Arquiteto(a) (2 vagas)
  • Assistente Social (15 vagas)
  • Biólogo (1 vaga)
  • Bioquímico (2 vagas)
  • Bibliotecário (1 vaga)
  • Dentista – PSF (2 vagas)
  • Dentista (6 vagas)
  • Enfermeiro (35 vagas)
  • Enfermeiro ESF (2 vagas)
  • Engenheiro Civil (5 vagas)
  • Engenheiro Ambiental (1 vaga)
  • Engenheiro Eletricista (1 vaga)
  • Engenheiro Florestal (1 vaga)
  • Fisioterapeuta (14 vagas)
  • Fonoaudiólogo (10 vagas)
  • Geólogo (1 vaga)
  • Médico Angiologista (1 vaga)
  • Médico Cardiologista (2 vagas)
  • Médico Clínico Geral (2 vagas)
  • Médico Dermatologista (1 vaga)
  • Médico Endocrinologista (1 vaga)
  • Médico Ginecologista/Obstetra (2 vagas)
  • Médico Geriatra (1 vaga)
  • Médico Infectologista (1 vaga)
  • Médico Mastologista (1 vaga)
  • Médico Nefrologista (1 vaga)
  • Médico Neurologista (1 vaga)
  • Médico Oftalmologista (2 vagas)
  • Médico Ortopedista (2 vagas)
  • Médico Otorrinolaringologista (1 vaga)
  • Médico Pediatra (2 vagas)
  • Médico Pneumologista (1 vaga)
  • Médico Psiquiatra (3 vagas)
  • Médico Radiologista (1 vaga)
  • Médico Reumatologista (1 vaga)
  • Médico Urologista (2 vagas)
  • Médico PSF (8 vagas)
  • Médico Ultrassonografista (3 vagas)
  • Nutricionista (6 vagas)
  • Psicólogo (15 vagas)
  • Coordenador Pedagógico (15 vagas)
  • Professor do 6º ao 9º Ano – Artes (1 vaga)
  • Professor do 6º ao 9º Ano – Ciências (1 vaga)
  • Professor do 6º ao 9º Ano – Educação Física (1 vaga)
  • Professor do 6º ao 9º Ano – Geografia (1 vaga)
  • Professor do 6º ao 9º Ano – História (1 vaga)
  • Professor do 6º ao 9º Ano – Inglês (1 vaga)
  • Professor do 6º ao 9º Ano – Matemática (1 vaga)
  • Professor do 6º ao 9º Ano – Português (1 vaga)
  • Professor de Educação Especial (9 vagas)
  • Professor Intérprete de Braille (1 vaga)
  • Psicomotricista (2 vagas)
  • Psicopedagogo (6 vagas)
  • Veterinário (4 vagas)
  • Terapeuta Ocupacional (2 vagas)
  • Guarda Civil Municipal Masculino (17 vagas)
  • Guarda Civil Municipal Feminino (1 vaga)

A jornada de trabalho varia de 20 a 40 horas semanais, conforme o cargo, e a remuneração vai de R$ 1.634,21 a R$ 5.318,89. Para Guarda Civil Municipal, o vencimento é de R$ 2.120,00 para 40 horas semanais.

As inscrições para ambos os concursos serão realizadas pelo site www.institutoreferencia.org.br, a partir das 10h de 5 de fevereiro de 2026 até 20 de março de 2026 às 23h59 (horário de Brasília/DF). As taxas de inscrição são de R$ 65,00 (fundamental), R$ 75,00 (médio/técnico) e R$ 105,00 (superior). Haverá isenção da taxa para inscritos no CadÚnico, mediante comprovação nos dias 5, 6 e 9 de fevereiro de 2026.

O processo seletivo constará de prova objetiva para todos os cargos, prevista para os dias 2 e 3 de maio de 2026. Para cargos de magistério será aplicada também prova de redação e títulos, e para Advogado, prova discursiva. Cargos de Coveiro, Motorista de Ônibus Escolar e Operador de Máquinas Pesadas passarão por prova prática, e para Guarda Civil Municipal haverá ainda teste de aptidão física (TAF), avaliação psicológica, investigação de conduta, curso de formação e exame médico ocupacional. Os conteúdos programáticos seguem os anexos dos editais.

A nomeação será pelo regime estatutário. Para cargos da Guarda Civil Municipal, a posse exige idade mínima de 18 e máxima de 40 anos na data da posse, conforme legislação municipal.

Os concursos terão validade de dois anos, a contar da homologação do resultado final, podendo ser prorrogados uma única vez por igual período a critério da Prefeitura.

Mais informações podem ser obtidas nos editais completos.

Tenha a notícia completa em áudio: ouça agora o podcast.

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