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Prefeitura de Buritinópolis – GO abre processo seletivo com diversas vagas
A Prefeitura Municipal de Buritinópolis, no estado de Goiás, publicou um edital de Processo Seletivo Simplificado para preencher vagas e formar cadastro reserva em funções de nível fundamental incompleto, médio completo e superior completo.
Segundo o edital, as oportunidades são para os cargos de:
- Agente de Serviços Gerais – Zona Rural (3 vagas)
- Agente de Serviços Gerais (5 vagas)
- Assistente Social (1 vaga)
- Auxiliar de Serviços Gerais – Zona Rural (4 vagas)
- Auxiliar de Serviços Gerais (4 vagas)
- Fiscal Ambiental (1 vaga)
- Fiscal de Vigilância Sanitária (1 vaga)
- Merendeira – Zona Rural (1 vaga)
- Motorista Categoria D – Zona Rural (1 vaga)
- Motorista Categoria D (6 vagas)
- Nutricionista (1 vaga)
- Operador de Máquinas Leves (1 vaga)
- Operador de Máquinas Pesadas (1 vaga)
- Professor de Ciências da Natureza Substituto (1 vaga)
- Professor de Artes Substituto (1 vaga)
- Professor de Pedagogia Substituto – Zona Rural (3 vagas)
- Professor de Pedagogia Substituto (6 vagas)
- Professor de Educação Física Substituto (1 vaga)
- Professor de Ensino Religioso Substituto (1 vaga)
- Professor de Geografia Substituto (1 vaga)
- Professor de História Substituto (1 vaga)
- Professor de Língua Inglesa Substituto (1 vaga)
- Professor de Língua Portuguesa Substituto (1 vaga)
- Professor de Matemática Substituto (1 vaga)
- Psicóloga (1 vaga)
- Vigilante (2 vagas)
A jornada varia de 1 a 40 horas semanais, conforme o cargo. A remuneração vai de R$ 1.621,00 a R$ 3.200,00, com cargos de professor substituto recebendo R$ 35,00 por hora-aula.
As inscrições devem ser feitas de 30 de março de 2026 a 1º de abril de 2026, pelo site www.jpad.com.br. Não haverá cobrança de taxa de inscrição.
A seleção será realizada por avaliação de títulos e experiência profissional, com pontuação atribuída conforme tempo de serviço na função e área de atuação, além de cursos relacionados. O resultado preliminar será divulgado em 6 de abril de 2026 e o resultado final em 10 de abril de 2026.
O regime de contratação será administrativo, por tempo determinado de até 12 meses, podendo ser prorrogado por igual período, conforme interesse público e necessidade da Administração.
O processo seletivo terá validade de 1 ano, contado a partir da homologação do resultado final.
Mais informações podem ser obtidas no edital completo.
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