No estado do Maranhão, a Prefeitura de Caxias divulgou uma retificação do Concurso Público que tem como objetivo contratar profissionais de níveis fundamental, médio/técnico e superior.

De acordo com o documento (retificação III), as incrições foram prorrogadas até o dia 5 de janeiro de 2026, podendo ser realizadas pelo site do Instituto Legatus, com taxas de R$ 92,00 e R$ 140,00. Desse modo, a data de aplicação da prova escrita objetiva passa a ser prevista para o dia 12 de abril de 2026.

O documento ainda informa alteração na quantidade de vagas para as funções de Procurador do Município e Professores.

Segundo o edital, as oportunidades são para os seguintes cargos:

• Administrador (13 vagas);
• Analista de Recursos Humanos (1 vaga);
• Analista de Sistemas (6 vagas);
• Analista Jurídico (18 vagas);
• Analista Previdenciário – Administrativo (1 vaga);
• Analista Previdenciário – Contador (1 vaga);
• Analista Previdenciário – Controlador (1 vaga);
• Arquiteto (4 vagas);
• Assistente de Licitação (3 vagas);
• Assistente Social (15 vagas);
• Assistente Social Escolar (15 vagas);
• Biólogo (2 vagas);
• Bioquímico (6 vagas);
• Contador (1 vaga);
• Coordenador Pedagógico (4 vagas);
• Educador Social (4 vagas);
• Enfermeiro (10 vagas);
• Engenheiro Civil (4 vagas);
• Engenheiro de Segurança do Trabalho (1 vaga);
• Engenheiro de Tráfego (2 vagas);
• Fisioterapeuta (10 vagas);
• Fisioterapeuta Intensivista Adulto (6 vagas);
• Fisioterapeuta Intensivista Pediátrico e Neonatal (6 vagas);
• Fonoaudiólogo (6 vagas);
• Geógrafo (1 vaga);
• Jornalista (3 vagas);
• Médico Anestesiologista (4 vagas);
• Médico Cirurgião Geral (4 vagas);
• Médico Intensivista Neonatal (6 vagas);
• Médico Pediatra (6 vagas);
• Médico Veterinário (2 vagas);
• Nutricionista (4 vagas);
• Orientador Educacional (6 vagas);
• Orientador Social (6 vagas);
• Procurador do Município (3 vagas);
• Professor Classe A – Ciências (20 vagas);
• Professor Classe A – Educação Física (21 vagas);
• Professor Classe A – Geografia (21 vagas);
• Professor Classe A – História (21 vagas);
• Professor Classe A – Inglês (21 vagas);
• Professor Classe A – Matemática (23 vagas);
• Professor Classe A – Música (6 vagas);
• Professor Classe A – Português (23 vagas);
• Professor de 1º ao 5º ano (50 vagas);
• Professor de Atendimento Educacional Especializado (23 vagas);
• Professor de Educação Infantil (40 vagas);
• Técnico em Nível Superior em Educação Física (8 vagas);
• Psicólogo (6 vagas);
• Psicólogo Escolar (15 vagas);
• Supervisor Pedagógico (4 vagas);
• Terapeuta Ocupacional (8 vagas);
• Agente de Fiscalização e Execução dos Serviços de Transporte (21 vagas);
• Agente de Trânsito (15 vagas);
• Auxiliar Administrativo (37 vagas);
• Facilitador de Oficina (4 vagas);
• Fiscal Ambiental (6 vagas);
• Fiscal de Serviços Públicos (4 vagas);
• Recepcionista (8 vagas);
• Secretário Escolar (10 vagas);
• Técnico Agrícola (4 vagas);
• Técnico em Informática (5 vagas);
• Técnico em Agrimensura (2 vagas);
• Técnico em Contabilidade (2 vagas);
• Técnico em Enfermagem (20 vagas);
• Técnico em Laboratório (6 vagas);
• Técnico em Meio Ambiente (7 vagas);
• Técnico em Radiologia (6 vagas);
• Técnico em RH (2 vagas);
• Técnico em Segurança do Trabalho (2 vagas);
• Técnico em Segurança Pública (3 vagas);
• Auxiliar de Serviços Gerais (78 vagas);
• Cuidador (20 vagas);
• Manipulador de Alimentos (30 vagas);
• Mecânico (3 vagas);
• Motorista (11 vagas);
• Vigia (80 vagas).

No quantitativo de vagas acima mencionado, encontram-se as reservadas para candidatos (AC, PCD, N) que se enquadrem nos itens especificados no edital de abertura.

Para concorrer a uma das vagas é necessário que o candidato comprove o nível de escolaridade exigido para a função em que pretende atuar, tenha idade mínima de 18 anos, entre outros requisitos.

Ao serem contratados, os profissionais deverão cumprir jornadas de 20 a 40 horas semanais e contarão com remuneração mensal de R$ 1.412,00 a R$ 7.786,02.

A classificação dos candidatos será realizada por meio de prova objetiva (para todos os cargos) e prova de títulos (para o cargo de Professor).

O conteúdo programático consistirá em questões de língua portuguesa, matemática/raciocínio lógico, noções de informática, conhecimentos locais e conhecimentos específicos.

O prazo de validade do concurso público será de dois anos, contados a partir da data de homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma única vez pelo mesmo período.

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