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Cursos do Pacote
- Classes de palavras: substantivo, adjetivo, advérbios, artigo, numeral, interjeição.
- Classes de palavras: preposição e conjunção.
- Classes de palavras: pronomes. Colocação pronominal dos pronomes oblíquos átonos (próclise, mesóclise e ênclise).
- Classes de palavras: verbos. Tempos e modos verbais.
- Sintaxe: termos da oração.
- Relações de coordenação, correlação e subordinação entre orações e termos das orações.. Paralelismo sintático e paralelismo semântico.
- Emprego dos sinais indicativos de pontuação: vírgula, ponto, ponto e vírgula, dois-pontos, reticências, aspas, travessão e parênteses.
- Concordância verbal e nominal.
- Regência verbal. Emprego do acento indicativo de crase.
- Coesão e coerência textuais: mecanismos linguísticos de conexão e sequência lógica entre as partes do texto (coesão referencial, lexical, sequencial e temporal);
- Aspectos semânticos: adequação vocabular, denotação, conotação, polissemia e ambiguidade.
- Interpretação textual.
- Resumo
- Introdução: às técnicas de leitura Scanning e Skimming; à importância dos tempos verbais em inglês; ao uso dos falsos cognatos; aos termos gramaticais essenciais; ao uso de expressões idiomáticas e às formas de interpretar imagens.
- Scanning; Skimming; Cognates (Cognatos), False Cognates (Falsos Cognatos) Idioms (expressões idiomáticas).
- Verb To be (Verbo To be); Simple Present (Presente Simples); Simple Past (Passado Simples); Future Will x Going to (Futuro com Will x Going to); Gerund (Gerúndio); Present Continuous (Presente Contínuo); Past Continuous (Passado Contínuo); Present Perfect (Presente Perfeito); Past Perfect (Passado Perfeito); Future Perfect (Futuro Perfeito); Present Perfect Continuous (Presente Perfeito Contínuo); Past Perfect Continuous (Passado Perfeito Contínuo); Future Perfect Continuous (Futuro Perfeito Contínuo); Modal Verbs (Verbos Modais); Imperative Tenses (Imperativo) e Phrasal Verbs (Verbos Frasais).
- Definite Articles (Artigos definidos); Indefinite Articles (Artigos indefinidos); Nouns (Substantivos); Common Noun (Substantivo Comum); Proper Noun (Substantivo Próprio) Compound Noun (Substantivo Composto); Abstract and Concrete Nouns (Substantivos Abstratos e Concretos); Collective Nouns. (Substantivos Coletivos); Countable and Uncountable Nouns (Substantivos Contáveis e Incontáveis); Plural (Regular e Irregular); Numbers (Números); Prefixes (Prefixos) e Sufixes (Sufixos)
- Adjectives (Adjetivos); Comparative (Grau Comparativo); Superlative (Grau Superlativo); Adverbs (Advérbios); Adverbs of Manner (Advérbios de Modo); Adverbs of Frequency (Advérbios de Frequência); Adverbs of Time (Advérbios de Tempo); Adverbs of Place (Advérbios de Lugar) e Adverbs of Intensity (Advérbios de Intensidade).
- Pronouns (Pronomes); Personal Pronouns (Pronomes Pessoais); Possessive Pronouns (Pronomes Possessivos); Subject Pronouns (Pronomes Sujeitos); Object Pronouns (Pronomes Objeto); Adjective Pronouns (Pronomes Adjetivos); Reflexive Pronouns (Pronomes Reflexivos); Demonstrative Pronouns (Pronomes Demonstrativos); Indefinite Pronouns (Pronomes Indefinidos); Interrogative Pronouns (Pronomes Interrogativos); Prepositions (Preposições) e Conjunctions (Conjunções).
- Direct Speech (Discurso Direto); Reported Speech (Discurso Indireto); Active Voice (Voz Ativa) e Passive Voice (Voz Passiva).
- Conditionals (Orações Condicionais); Zero Conditional; First Conditional; Second Conditional; Third Conditional e Quantifiers (Determinantes/Quantificadores).
- Apresentação do curso
- Estratégia Organizacional, Planejamento Estratégico Empresarial, Balanced Scorecard (BSC) – Parte I
- Estratégia Organizacional, Planejamento Estratégico Empresarial, Balanced Scorecard (BSC) – Parte II
- Estruturas Organizacionais
- Administração de Produção de Compras
- Estratégias de RH, Relacionamento com Públicos de Interesse (objetivos, desafios e características da Gestão de Pessoas)
- Desempenho
- Desenvolvimento de RH
- Gestão do Conhecimento
- Carreira e Sucessão (Análise e Descrição de Cargos. Carreiras)
- Remuneração e Benefícios
- Liderança.
- Cultura Organizacional
- Equipe
- Nivelamento e Ferramentas de Fluxo de Caixa
- Administração Financeira e orçamento privados
- Administração Financeira e Alavancagem
- Project Finance
- Conceitos, objetivos e finalidades da contabilidade.
- Situação Líquida e Equação Fundamental do Patrimônio, Atos e Fatos Contábeis, Contas.
- Situação Líquida e Equação Fundamental do Patrimônio, Atos e Fatos Contábeis, Contas. Parte II
- Plano de Contas, Método das Partidas Dobradas, Fórmulas do Lançamento, Livros Contábeis e Fiscais, Balancete de Verificação
- Plano de Contas, Método das Partidas Dobradas, Fórmulas do Lançamento, Livros Contábeis e Fiscais, Balancete de Verificação Parte II
- Regime de Competência e Regime de Caixa, Apuração do Resultado do Exercício,
- Elaboração de demonstrações contábeis pela legislação societária e pelos pronunciamentos técnicos do Comitê de Pronunciamentos Contábeis (CPC). Balanço patrimonial – Ativo Circulante
- Balanço patrimonial – Estoques.
- Balanço patrimonial – Ativo Não Circulante
- Balanço patrimonial – Ativo Imobilizado.
- Balanço patrimonial – Passivo
- Balanço patrimonial – Operações Diversas
- Balanço patrimonial – Patrimônio Líquido Parte I
- Balanço patrimonial – Patrimônio Líquido Parte II
- Demonstração do resultado do exercício. Demonstração do Resultado Abrangente.
- Demonstração dos Lucros ou Prejuízos Acumulados e Demonstração das Mutações do Patrimônio Líquido
- Demonstração dos fluxos de caixa (métodos direto e indireto).
- Demonstração do valor adicionado.
- Princípios e normas contábeis brasileiras emanadas pelo CFC – Conselho Federal de Contabilidade
- CPC 00 (R2) – Estrutura Conceitual para Relatório Financeiro
- CPC 01 (R1) – Redução ao Valor Recuperável de Ativos
- CPC 04 (R1) – Ativo Intangível
- CPC 25 – Provisões, Passivos Contingentes e Ativos Contingentes
- CPC 26 (R1) – Apresentação das Demonstrações Contábeis
- CPC 27 – Ativo Imobilizado
- CPC 16 (R1) – Estoques
- CPC 28 – Propriedade para Investimento
- CPC 31 – Ativo Não Circulante Mantido para Venda e Operação Descontinuada
- CPC 32 – Tributos sobre o Lucro
- CPC 47 – Receita de Contrato com Cliente
- Noções Iniciais da Contabilidade de Custos
- Tipos de Custeio
- Apuração Do Custo De Produção
- Custos Diretos e Indiretos
- Sistemas De Acumulação De Custos
- Relação Custo/Volume/Lucro
- Formas de controle dos custos.
- Noções Iniciais de Contabilidade
- Noções Iniciais de Demonstrações Contábeis
- análise econômico-financeira – Parte 1
- análise econômico-financeira – Parte 2
- análise econômico-financeira – Parte 3
- análise econômico-financeira – Parte 4
- Orçamento Empresarial
- Análise de projetos
- Juros Simples
- Juros Compostos
- Operações de Desconto
- Taxas
- Equivalência de Capitais.
- Análise de Investimentos
- Sistemas de Amortização
- Apresentação do curso
- Sustentabilidade e Responsabilidade Socioambiental
- Estruturas Lógicas
- Equivalências Lógicas
- Diagramas Lógicos
- Lógica de Argumentação
- Teoria dos Conjuntos
- Conjuntos Numéricos
- Operações Básicas; Potenciação e Radiciação; Problemas; Expressões Numéricas; Expressões Algébricas
- Potências de Dez e Unidades de Medida
- Múltiplos e Divisores; MMC e MDC
- Frações; Razão e Proporção; Proporcionalidade
- Regra de Três Simples e Compostas
- Porcentagem
- Equações do 1º Grau
- Introdução ao Estudo das Funções
- Função Afim (1º Grau)
- Função Quadrática (2º Grau)
- Função Exponencial
- Função Logarítmica
- Progressão Aritmética e Progressão Geométrica
- Estatística: Apresentação de Dados
- Estatística: Médias
- Estatística: Medidas Separatrizes ou Quantis
- Estatística: Moda
- Estatística: Medidas de Variabilidade ou Dispersão
- Análise Combinatória
- Probabilidade
- Planejamento, Controle e Análise. (Conceitos Gerais e Introdutórios de Gestão de Pessoas)
- Processo decisório.
- Carreira. Planos de cargos. Descrição de cargos. Descrição, análise e Avaliação de Cargos
- Remuneração. Salários. Remuneração fixa e variável. Planos de incentivos e de reconhecimento. Administração Salarial
- Conflitos
- Negociação
- Agentes administrativos.
- Planos de cargos e salários; Remuneração fixa e variável; Descrição de cargos; Planos de incentivos e de reconhecimento; PLR; (salário e remuneração)
- Administração de Sistemas da Informação
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Editora: Estratégia C. (E)
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2023|2|
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SEDES-DF (Especialista em Assistência Social – Ciências Contábeis) Pacote
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