No products in the cart.
Prepare-se para o Sucesso em Concursos Públicos e OAB com Cursos Atualizados e Baratos
Cursos do Pacote
- English General Presentation
- Reading Techniques, Cognates and Idioms
- Verbs in texts
- Articles and Nouns in the texts
- Adjectives and Adverbs in the texts
- Pronouns, Prepositions and Conjunctions in the texts
- Direct Speech, Reported Speech and Passive Voice
- If Clauses and Quantifiers
- Sinais de Pontuação. Alfabeto. Leitura e tradução de textos
- Artigos.
- Preposições.
- Contrações.
- Conjunções.
- Advérbios.
- Substantivos.
- Adjetivos.
- Pronomes.
- Verbos.
- Números.
- Interpretação de textos.
- Acentuação.
- “Silabeo”; “Sinonimia” e “antonimia”; “heterosemánticos”, “heterogenéricos” e “heterotónicos”.
- Questões comentadas.
- Questões comentadas.
- Questões comentadas.
- Poderes administrativos. Poder hierárquico, poder disciplinar, poder regulamentar e poder de polícia. Uso e abuso do poder.
- Ato administrativo: conceito, requisitos, atributos, classificação,
- Ato administrativo: espécies e invalidação; Anulação e revogação.
- Noções de organização administrativa. Centralização, descentralização, concentração e desconcentração. Administração direta e indireta.
- Agentes públicos: conceitos, espécies, cargo, emprego e função pública.
- Princípios básicos de licitações (lei 14.133/2021)
- Serviços públicos: conceitos, princípios, formas de prestação, concessão, permissão e autorização.
- Revisão Acelerada em Videoaulas e Resumos;
- Análise crítica aos modelos de gestão pública: patrimonialista, burocrático, gerencial e suas variantes. A burocracia e o Estado: elites burocráticas.
- Evolução da administração pública no Brasil (pós-1930): reformas administrativas e desafios contemporâneos.
- Governança e gestão pública. Princípios, práticas e desafios. Diferenças entre governança e gestão. Governança interna e externa.
- Transparência: implicações, limites, desafios e impactos de novas tecnologias.
- Transformação digital de serviços públicos: fundamentos, desafios de implementação e impactos na sociedade. (Governo eletrônico)
- Interfaces entre administração pública e privada: formas de colaboração. Participação social em instituições estatais. (Processos Participativos de Gestão Pública)
- Políticas públicas. Definição e conceito de política pública e problema público. Ciclo de políticas públicas: identificação do problema e montagem da agenda; formulação de alternativas; tomada de decisão política; implementação; avaliação; e revisão. Dificuldades, dilemas e desafios na implementação de políticas públicas. Os burocratas e a discricionariedade no processo de elaboração de políticas públicas. O impacto da burocracia de nível de rua na implementação de políticas públicas. Equidade. (Parte I)
- Políticas públicas. Definição e conceito de política pública e problema público. Ciclo de políticas públicas: identificação do problema e montagem da agenda; formulação de alternativas; tomada de decisão política; implementação; avaliação; e revisão. Dificuldades, dilemas e desafios na implementação de políticas públicas. Os burocratas e a discricionariedade no processo de elaboração de políticas públicas. O impacto da burocracia de nível de rua na implementação de políticas públicas. Equidade. (Parte II)
- Conceito e evolução do Estado moderno
- Estratégia institucional de órgãos e entidades públicas (Conceitos Gerais e Planejamento e Estratégia) (Parte I)
- Estratégia institucional de órgãos e entidades públicas (Conceitos Gerais e Planejamento e Estratégia) (Parte II)
- Conceitos de economicidade, eficiência, eficácia, efetividade aplicados à Administração Pública. Mensuração do desempenho de órgãos e entidades públicas (Controle)
- Poder, racionalidade; tomada de decisões
- Sustentabilidade e responsabilidade social na Administração Pública (Conceitos gerais de sustentabilidade). Ouvidorias.
- 1 Dinâmica e estrutura demográfica do Brasil. 1.1 Mudanças no perfil demográfico. 1.2 Impactos nas políticas de previdência, assistência social, saúde e educação.
- 7 Segurança Pública: 7.1 Violência urbana e letalidade policial. 7.2 Desafios do sistema carcerário. 7.3 O papel da União.
- 6 A questão agrária. 6.1 O agronegócio e a agricultura familiar. 6.2 Estrutura fundiária, reforma agrária e violência no campo.
- 3 Gênero, raça, etnia e classe social. 3.1 Desigualdades econômicas e sociais: causas e consequências. 3.2 Medidas da desigualdade e pobreza. 3.3 Políticas de transferência de renda 3.4 Discriminação e exclusão social. 3.6 A desigualdade no setor público.
- 4. Desigualdades regionais e indicadores sociais. 4.1 Disparidades regionais econômicas. 4.2 Cobertura e atendimento dos serviços públicos.
- 10 Fontes de energia renováveis e não renováveis: panorama, desafios e perspectivas.
- 5 Infraestrutura econômica e social. 5.1 Fatores críticos para o crescimento sustentado. 5.2 Dinâmica e desafios do investimento público no Brasil. 5.3 Saneamento básico nas cidades.
- 2 Trabalho. 2.1 A persistência do trabalho escravo e infantil. 2.2 Os fenômenos da “pejotização” e da “uberização”.
- 9 Sistema político brasileiro: o pluralismo político e a fragmentação partidária. 8 Política externa brasileira. 8.1 Papel do Brasil no atual cenário internacional. 8.2 Mercosul, Unasul, BRICS e G20.
- 11 Desenvolvimento sustentável e enfrentamento das mudanças climáticas. 12 Impactos da pandemia COVID-19 na administração pública
- Código de Ética Profissional do Serviço Público (Decreto nº 1.171/1994)
- Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, e alterações: regime disciplinar (deveres, proibições, acumulação, responsabilidades e penalidades).
- Lei nº 9.784, de 29 de janeiro de 1999: disposições gerais; direitos e deveres do administrado;
- Lei nº 8.429/1992: disposições gerais e atos de improbidade administrativa.
- Revisão Acelerada em Videoaulas e Resumos;
- 1 Teoria geral dos direitos humanos: conceito; terminologia; eficácia vertical e eficácia horizontal;
- 1 Teoria geral dos direitos humanos: características; gerações de direitos. 2 Afirmação histórica dos direitos humanos.
- 3 Direitos humanos e responsabilidade do Estado.
- 5 Declaração Universal dos Direitos Humanos.
- 4 Direitos humanos no ordenamento jurídico brasileiro e na Constituição Federal.
- Orçamento na Constituição de 1988. Plano plurianual. Diretrizes orçamentárias. Orçamento anual. Outros planos e programas.
- Princípios orçamentários.
- Créditos ordinários e adicionais.
- Ciclo orçamentário. Processo orçamentário. Sistema e processo de orçamentação.
- Orçamento público. Conceito. Técnicas orçamentárias. Natureza jurídica.
- Receita pública. Conceito e classificações. Fontes.
- Dívida ativa.
- Despesa pública. Conceito e classificações..
- Classificações orçamentárias. Estrutura programática.
- Estágios da Receita e da Despesa.
- Restos a pagar e Despesas de exercícios anteriores. Suprimento de fundos.
- Programação e execução orçamentária e financeira. Descentralização orçamentária e financeira. Acompanhamento da execução.
- Conhecimentos básicos sobre o SIOP e o SIAFI. Sistemas de Informações
- Conta Única
- Lei 10.180/2001
- PPA 2024-2027
- LRF Parte I: Introdução à LRF. Disposições Preliminares. Planejamento.
- LRF Parte II: Despesa Pública: Geração de Despesa; Despesa Obrigatória de Caráter Continuado; Despesas com Pessoal.
- LRF Parte III: Transparência, controle e fiscalização. Receita pública. Gestão patrimonial. Transferências voluntárias. Destinação de recursos públicos para o setor privado.
- LRF Parte IV: Dívida e Endividamento: Dívida Pública; Operações de Créditos; Vedações; Banco Central do Brasil; Garantia e Contragarantia; Restos a Pagar na LRF. Disposições Finais e Transitórias.
- A função do órgão de Gestão de Pessoas: atribuições básicas, objetivos, políticas. Conceitos, importância, relação com os outros sistemas de organização.
- Desempenho
- Gestão por competências: abordagens e ferramentas atualmente utilizadas no levantamento das competências.
- Desenvolvimento e treinamento de pessoal: levantamento de necessidades, programação, execução e avaliação. Desenvolvimento de Pessoas como estratégia de Gestão e a interação desta atividade com as demais funções do processo de Gestão de Pessoas.
- Liderança, estilos de liderança. Liderança: natureza e estilos de liderança.
- Comportamento organizacional: relações indivíduo/organização, motivação, empoderamento. Teorias de motivação.
- Clima e cultura organizacional.
- Trabalho em equipe
- Modelos de gestão organizacionais (Conceitos introdutórios)
- Modelos de gestão organizacionais (Teorias da administração)
- Fundamentos de estratégia: o que é estratégia; quais as condições necessárias para se desenvolver a estratégia; quais são as questões-chave em estratégia. Planejamento estratégico. Conceitos, métodos e técnicas. Planejamento institucional. Análise SWOT. Balanced Scorecard (Parte I)
- Fundamentos de estratégia: o que é estratégia; quais as condições necessárias para se desenvolver a estratégia; quais são as questões-chave em estratégia. Planejamento estratégico. Conceitos, métodos e técnicas. Planejamento institucional. Análise SWOT. Balanced Scorecard (Parte II)
- As escolas de planejamento estratégico.
- Modelos de estruturas organizacionais.
- Indicadores e sistema de medição de desempenho organizacional (Controle)
- Gestão de processos organizacionais. Análise, padronização e melhoria de processos. Cadeia de valor de organizações públicas. Ciclo PDCA. Benchmarking.
- Gestão de projetos. Processos de gerenciamento de projetos.
- Modelos de gestão organizacionais (Gestão por competências)
- Modelos de gestão organizacionais (Gestão por resultados na produção de serviços públicos)
- Modelos de gestão organizacionais (Empreendedorismo Governamental)
MPO – Analista de Planejamento e Orçamento – APO (Especialidade Desenvolvimento Institucional)
R$134,30
Editora: Estratégia C. (E)
Videoaulas e PDF
2024|1|
Carga Horária: 441 horas
Enviamos seu curso em até 24 horas
- Acesse seu curso pelo:
As videoaulas e PDFs ainda não disponíveis estarão acessíveis de modo gradativo e em conformidade com o cronograma de gravação dos respectivos professores.
Todo mundo estará completo com tempo hábil de estudos
PROIBIDO A VENDA DO CURSO
Produtos relacionados
Estratégia C. (E)
2025|1|
Pré Edital
SEDES-DF (Especialista em Assistência Social – Nutrição) Pacote
R$107,88
Estratégia C. (E)
2025|1|
Pré Edital
SEDES-DF (Especialista em Assistência Social – Serviço Social) Pacote
R$107,88
Estratégia C. (E)
2025|1|
Pré Edital
SEDES-DF (Especialista em Assistência Social – Ciências Contábeis) Pacote
R$107,88
Estratégia C. (E)
2024|1|
Pós Edital
R$134,30
Quer receber informações de novos cursos adicionado no acervo?
Digite seu email e acompanhe todas as novidades
Cursos para Concursos e OAB: Prepare-se com Rateio a Preços Acessíveis
Bem-vindo ao Cursos Rateio, a plataforma especializada em rateio de cursos para concursos públicos, OAB, Vestibulares e ENEM. Se você está em busca de estabilidade e bons salários nos setores públicos, nossa plataforma oferece os melhores cursos preparatórios das principais instituições do Brasil, garantindo qualidade e preços acessíveis para sua preparação.
Com o Cursos Rateio, você aluga os cursos diretamente pela nossa plataforma, recebendo o material pelo Google Drive em até 24 horas após a confirmação do pagamento. Trabalhamos com cursos das mais renomadas instituições, como Gran Cursos, Estratégia Concursos, AlfaCon, CERS, Ênfase, Damásio, Direção, Descomplica, IMP, entre outros, disponibilizando conteúdos atualizados e completos para diversas áreas. Aceitamos várias formas de pagamento seguras, incluindo PIX, boleto bancário e cartão de crédito, através do MercadoPago, oferecendo proteção ao cliente durante toda a transação.
Por que Escolher o Cursos Rateio?
- Economia Garantida: Com o rateio de cursos, você paga menos e estuda com os melhores cursos preparatórios do mercado.
- Diversidade de Cursos: Nossa biblioteca inclui uma vasta gama de cursos para concursos federais, estaduais, municipais, além de cursos para a OAB.
- Atualizações Constantes: Cursos em andamento são atualizados de acordo com o cronograma da instituição, garantindo que você não perca nenhuma aula importante.
- Facilidade de Acesso: Não é necessário baixar nenhum software adicional. As aulas e materiais podem ser acessados diretamente pelo seu e-mail, via Google Drive, de qualquer dispositivo.
- Garantia de Segurança: Utilizamos sistemas de pagamento confiáveis como MercadoPago e PagSeguro, garantindo a segurança nas transações e a proteção dos seus dados.
- Suporte Personalizado: Atendimento via WhatsApp ou e-mail para tirar suas dúvidas.
Cursos Preparatórios para Diversas Carreiras
- Carreiras Policiais
- Carreira Judiciária
- Carreiras Administrativas
- Carreiras em Tribunais
- Carreiras Fiscais
- Cursos para Vestibular e ENEM
- Exame da OAB (primeira e segunda fase)
Se você não encontrar o curso que está buscando, pode solicitar diretamente à nossa equipe através do formulário disponível no site ou via e-mail e WhatsApp; faremos o possível para adicioná-lo à nossa biblioteca!
No Cursos Rateio, ajudamos você a se preparar com cursos de alta qualidade, preços acessíveis e acesso rápido. E não esqueça: na sua primeira compra, utilize o cupom curso15% e ganhe 15% de desconto!
INSTITUCIONAL
